Se constituyó en el LIF el Comité de Salud y Seguridad en el Trabajo

La acción se enmarca en el cumplimiento de la ley provincial Nº 12.913, que establece que trabajadores y empleadores deben trabajar en forma orgánica y responsable en la discusión y formulación de políticas encaminadas a la prevención de accidentes.

Dando cumplimiento pleno a la ley provincial N º 12.913, en el Laboratorio Industrial Farmacéutico (LIF) Sociedad del Estado se constituyó el Comité de Salud y Seguridad en el Trabajo.

La acción se implementó en el marco de la norma citada, que da “el marco legal, por el cual trabajadores y empleadores trabajan en forma orgánica y responsable en la discusión y formulación de políticas laborales encaminadas a la prevención de accidentes y enfermedades laborales”, detalló el director del LIF, Guillermo Cletti.

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Sancionaron el reglamento de trabajo decente en playas de camiones

La resolución Nº 319 del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social dispone normas relativas a las condiciones básicas de Higiene y Seguridad con que deben contar las playas de estacionamiento de camiones transportadores de cereal.

Con la firma del titular del ministerio de Trabajo y Seguridad Social de la provincia, Carlos Rodríguez, dicho organismo dictó el pasado 28 de junio la resolución Nº 319, por la cual se aprueba el “Reglamento de Condiciones Básicas de Higiene y Seguridad en las playas de estacionamiento en empresas cerealeras y agroexportadoras de la provincia de Santa Fe”, con el objeto de imponer requisitos básicos para garantizar el derecho a la salud de los trabajadores de las empresas de transporte de carga.

Como explicó Rodríguez, “el Ministerio de Trabajo es sostenedor y promotor del trabajo decente. Desde esta perspectiva, nuestra constante ha sido ser sensibles a las necesidades de los trabajadores, especialmente en aquellos aspectos que hacen a las condiciones de trabajo y a la salud y seguridad laboral”.

“Esta Resolución es la continuidad de una política de promoción del trabajo decente, que tiene numerosos y variados hitos. En este caso está destinada a garantizar que los trabajadores que tengan condiciones dignas en su estancia -a menudo prolongada- en las playas de estacionamiento de camiones”.

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«La salud en el trabajo se debe ver en el conjunto de la vida laboral»

Jukka TAKALA I Director de la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud

El día 15 de setiembre dejará su cargo al frente de la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo. El finlandés Jukka Takala se jubila a sus 65 años. Asegura que esta organización dependiente de la Comisión Europea ha logrado ser «un referente a nivel mundial». Ha estado 38 años dedicado a la salud en el trabajo.

Treinta y ocho de sus cuarenta y dos años de actividad laboral los ha dedicado a la Seguridad y Salud en el Trabajo. Desde la Universidad hasta su paso por la OIT, antes de recalar en Bilbo en la dirección de la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo. Jukka Takala es un experto en esta materia, pero cree que la sociedad no presta la suficiente atención.

Los últimos datos indican que en la UE al año mueren 168.000 personas por accidentes laborales y enfermedades relacionadas con el trabajo. «No tienen gran impacto, más lo tiene Fukushima o los accidentes de aviones», se queja. Ese alto número de fallecidos corresponde a 509 aviones de 330 pasajeros, es decir, casi un accidente de grandes consecuencias por cada día, pero «las muertes relacionadas con el trabajo son un goteo y en diferentes países pasa desapercibido para la atención pública».

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Ausencia del Estado = Muertes seguras

Publicado en jueves 21 de julio de 2011 en “Suplemento Empleo y Desarrollo Humano” del Diario BAE.

En la ciudad de Rosario se produjeron siete muertes en lo que va del año en la industria de la construcción, cinco de las cuales ocurrieron en las últimas cinco semanas. Dos de las siete muertes se produjeron en una obra licitada por la empresa proveedora de agua potable provincial, uno por una obra similar licitada por una comuna y otra cuando el trabajador cayó desde un techo de una escuela pública. Esto implica que el Estado tenía responsabilidades en todo el entramado de las relaciones laborales, y mas especialmente dentro de obras públicas donde se encuentra involucrado.

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Enredos en la prevención de riesgos laborales

Cuatro mutuas de accidentes de trabajo tendrán que devolver más de 27 millones de euros a la Seguridad Social. Así lo ha ordenado el Tribunal Supremo en cuatro recientes sentencias que ponen punto final a un trayecto judicial iniciado entre 2003 y 2004.

En las mismas se determina que Fraternidad-Muprespa, Universal, Ibermutuamur y Asepeyo no separaron convenientemente la financiación de dos de sus servicios. Por un lado, la gestión de las bajas laborales, su función primigenia como entidades colaboradoras de la Seguridad Social, para la que cuentan con las cuotas de las empresas mutualistas. Por otro, el servicio de prevención de riesgos laborales, que solo se puede nutrir del patrimonio privativo de las mutuas.

La decisión del Supremo ha servido para avivar el viejo conflicto que dirimen las mutuas y las empresas de prevención de riesgos laborales (SPA) desde 1995. En esa fecha, las mutuas fueron autorizadas a prestar servicios de prevención de riesgos laborales de manera complementaria a su tarea original. Dos años después, con la aparición de las SPA, comienza la gresca. En ASPA, la asociación que agrupa a las entidades privadas, sostienen que las mutuas usan su patrimonio afecto a los fines de la Seguridad Social para «tirar precios, compensar pérdidas y favorecer a sus propias sociedades de prevención a través de préstamos».

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CC.OO. pone en marcha una campaña para exigir a las empresas que protejan a los trabajadores de los rayos ultravioletas

La Federación de Construcción, Madera y Afines (Fecoma) de Comisiones Obreras (CC.OO) de Castilla y León ha iniciado una campaña para exigir a las empresas de la Comunidad que pongan a disposición de los trabajadores factores adecuados de protección de los rayos ultravioletas.

La Federación de Construcción, Madera y Afines (Fecoma) de Comisiones Obreras (CC.OO) de Castilla y León ha iniciado una campaña para exigir a las empresas de la Comunidad que pongan a disposición de los trabajadores factores adecuados de protección de los rayos ultravioletas.

Bajo el título ‘En verano no te quemes. Protegerte del sol también es tu derecho’, el sindicato inició ayer miércoles esta iniciativa en el centro de conservación y mantenimiento de carreteras de la empresa Collosa, ubicada en el Polígono Industrial de San Cristóbal de Valladolid.

Según han informado a Europa Press fuentes de CC.OO, la importancia de la campaña radica en que la construcción «es uno de los sectores más afectados por las condiciones meteorológicas, especialmente por el calor».

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